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PATROCINADOR
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· La ley 31/95, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos laborales, en vigor desde el 11 de febrero de 1996, establece que el empresario tiene el deber de dar a los trabajadores una protección eficaz frente a los riesgos laborales en materia de seguridad y salud en el trabajo, garantizando la seguridad y salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo. · Para cumplir con el deber de prevención, su empresa puede gestionar la actividad preventiva a través de un concierto con una Entidad Especializada y debidamente acreditada por la Autoridad laboral y Sanitaria: Servicio de Prevención Ajeno. |
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